Medienentwickler*in für digitale Lernreisen (m/w/d)
Über Uns
Die TÜV Rheinland Akademie GmbH ist Teil von TÜV Rheinland Academy & Life Care. Im Bereich “Weiterbildung & Personalentwicklung” bilden wir Menschen auf vielfältige Weise weiter: mit Präsenzveranstaltungen, Online-Seminaren oder Blended Learning-Lösungen. Organisationen unterstützen und beraten wir umfassend im Bereich Change- und Kompetenzmanagement. So machen wir Unternehmen bereit für Morgen.
Als Medienentwickler*in (w/m/d) gestaltest Du mit uns die Zukunft, indem Du maßgeblich an der Entwicklung innovativer, kreativer und digitaler Lernangebote für unsere TÜV Rheinland Akademie und ihre Kund*innen beteiligt bist.
Genau Deins? Komm ins Team!
Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten
- ■In deiner neuen Rolle als Medienentwickler*in (w/m/d) berätst Du Kolleg:innen, Fachexpert:innen und Kund:innen zu digitalen Lernlösungen.
- ■Du entwickelst allein und im Team innovative, digitale Lernprodukte und Blended Learning Konzepte für die TÜV Rheinland Akademie.
- ■Bei der visuellen Ausgestaltung der digitalen Lernprodukte unterstützt Du das Team.
- ■Außerdem bist Du aktiv in die Produktion eingebunden und koordinierst im Projektteam die mediale Umsetzung vom Konzept bis zur Qualitätssicherung und Auslieferung.
Erfahrung & weitere Qualifikationen
- ■Abgeschlossenes Studium im Bereich Erziehungs- oder Bildungswissenschaften (Erwachsenenbildung, berufliche Bildung etc.) oder vergleichbare Ausbildung.
- ■Du hast bereits Erfahrung im Projektmanagement und in der Beratung von digitalen Lernlösungen gesammelt.
- ■Du bringst ausgezeichnete Kenntnisse in der Entwicklung digitaler Lernreisen mit.
- ■Zu deinen Stärken gehört das kreative Schreiben von Texten, Dialogen und Stories.
- ■Außerdem hast du erste Erfahrungen in der visuellen Gestaltung gesammelt und kannst mit gängigen grafischen Anwendungen wie Adobe Photoshop, Adobe Illustrator und Adobe XD arbeiten. Erfahrungen mit Autorentools wie Articulate 360 sind wünschenswert.
- ■Du bringst Begeisterung und Affinität für das Thema Lernen und berufliche Weiterbildung im TIC-Bereich mit.
- ■Die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten und eine schnelle Auffassungsgabe stellen für dich keine Herausforderungen dar.
Sebastian Rami
Recruiting
Personne de contact pour les questions concernant le poste ou le processus de candidature
Nous acceptons uniquement les candidatures en ligne via notre système de candidature. Les candidatures envoyées par e-mail ne peuvent pas être prises en compte.
Ce que tu dois encore savoir:
| Lieu d'implantation | Cologne, Rhénanie du Nord-Westphalie, Allemagne |
|---|---|
| Type de contrat | Permanent |
| Type d'emploi | Plein temps |
| Modèle de travail | Flex office / partiellement à distance |
| Société | TÜV Rheinland Akademie GmbH |
| ID du poste: | 13892 |
Tant que le poste figure sur notre est publié sur le site Carrières, nous recherchons des candidats adéquats (f/m/d). Nous attendons avec impatience ton Candidature!
Nos récompenses et adhésions
Vous pouvez vous en réjouir :
Sports urbains
L'offre de sport et de bien-être la plus variée pour les collaborateurs de TÜV Rheinland.
Horaires de travail flexibles
Des dispositions favorables à la famille, comme le travail à domicile et le travail à temps partiel
Semaine de 38,5 heures
Equilibre sain entre vie professionnelle et vie privée grâce à un temps libre suffisant
Offres de formation continue
Des programmes de coaching et de mentoring au « Women's Network ».
30 jours de congé
Bien entendu pour nous. En plus du réveillon de Noël et du Nouvel An
Entretiens avec les collaborateurs
Échange régulier d'égal à égal
Modèles de bureaux mobiles
Travailler selon tes besoins, indépendamment du lieu.
Liberté d'organisation
Pour vos idées et votre engagement
TÜV Rheinland People & Business Assurance
People & Business Assurance est une division commerciale de TÜV Rheinland. Nous regroupons des services intersectoriels qui aident les personnes et les organisations à se positionner de manière sécurisée pour l'avenir et à améliorer leurs systèmes et processus.
Avec nos services, nos clients obtiennent la certitude 'Assurance' que les exigences et normes importantes pour eux sont respectées.
La division commerciale est représentée par environ 5 000 employés dans 80 sites en Allemagne et dans environ 30 pays sur tous les continents.
Dans les domaines suivants, nous nous distinguons par notre expertise :
- Analyse, audit ou certification de systèmes de gestion, évaluation de la conformité des importations de biens
- Services de conseil pour les infrastructures, les transformations numériques ou les questions de durabilité
- Gestion de projets de recherche et d'innovation
- Médecine du travail, sécurité au travail ou protection de la santé
- Formations et séminaires ainsi que développement du personnel et de l'organisation
- Sécurisation des travailleurs qualifiés et services du marché du travail
Ton interlocuteur
Questions sur la candidature?
Nos recruteurs* sont à votre disposition par e-mail pour répondre à vos questions sur le poste ou le processus de candidature :
Sebastian Rami
Recruiting
Questions générales sont prises en charge par la hotline de TÜV Rheinland.
Les candidatures sont acceptées uniquement en ligne via notre système de candidature.
Votre processus de candidature
1. Candidature en ligne
Tu ne peux postuler qu'en ligne via notre site de carrière. Le processus de candidature est très simple et ne prend que quelques minutes.
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