Sales Supervisor & Business Development
Job Description
- ■Supports with the preparation of quotations e.g. by gathering the necessary information and calculations for quotation creation.
- ■Supports the preparation of a 'Request for Quote' towards Commercial Sales Support.
- ■Gives first level support for sales-related inbound customer inquiries. Records, tracks and - if applicable - forwards (technical) customer inquiries to Field / Inside Sales or Commercial Sales Support.
- ■Follows up with customers (if delegated by Field / Inside Sales).
- ■Clarifies or forwards open issues from internal / external customers.
- ■Coordinates internal inquiries and acts as interface between Field / Inside Sales and other departments (operative or Service Functions, e.g. COP).
- ■Supports Field / Inside Sales staff with administrative tasks (e.g. SAP / office management like travel expense accounting, material orders).
- ■Schedules meetings with customers for field sales staff incl. travel bookings.
- ■Analyses data, conducts research, creations reports for the Field / Inside Sales staff; creates customer profiles.
Experience & Further Qualifications
- ■Fluent in area language.
- ■User knowledge in MS Office, Salesforce.com.
- ■Hands-on mentality.
- ■Excellent time management and prioritization skills.
- ■Pronounced (self-)organization skills.
- ■Strong rhetorical skills over the phone.
Só aceitamos candidaturas feitas online através do nosso sistema de candidaturas. Não podemos aceitar candidaturas enviadas por e-mail.
O que mais você deve saber:
| Localização | Makati, Grande Manila, Filipinas |
|---|---|
| Tipo de contrato | Permanente |
| Tipo de emprego | Tempo integral |
| Modelo de trabalho | Escritório flexível / parcialmente remoto |
| Empresa | TÜV Rheinland Philippines Inc. |
| Número do emprego: | 18817 |
Desde que a posição seja anunciada em nossa página de carreiras seja anunciada, estamos procurando candidatos adequados (f/m/d). Estamos aguardando sua candidatura!
Nossos prêmios e associações
Você pode esperar por isso:
Ambiente de trabalho positivo
Não é tentador trabalhar para uma empresa estabelecida, importante e com um rico patrimônio? Aqui está uma notícia ainda melhor: também queremos que o trabalho seja divertido!
Eventos para funcionários
Construindo. Memórias. Juntos. Diversos eventos para funcionários esperam por você!
Programas de bônus
Acreditamos na recompensa do desempenho por meio do reconhecimento do sucesso. Vamos falar sobre os detalhes de nossos programas de bônus em uma reunião pessoal.
Trabalho remoto
Especialmente durante a hora do rush, o deslocamento para o trabalho é um assassino do tempo e do humor. Oferecemos trabalho remoto e convidamos você a fazer parte da nossa equipe, independentemente da sua localização atual!
Horário de trabalho flexível
Equilibrar sua vida pessoal e profissional nem sempre é fácil: questões familiares, necessidades pessoais, transporte ou simplesmente seu próprio ciclo de energia - nossas horas de trabalho flexíveis o ajudam nisso!
Equipes experientes e internacionais
Damos as boas-vindas a novos talentos, mas também nos orgulhamos de nossos muitos colegas de longa data. Deixe sua experiência pessoal se unir à nossa experiência multicultural da TÜV Rheinland para alcançarmos algo juntos!
Pacotes de seguro e assistência médica
Temos orgulho de salvar vidas com nosso trabalho. O bem-estar físico e mental de nossos funcionários é igualmente importante para nós! Teremos prazer em informá-lo sobre nossos pacotes de seguro e saúde em uma reunião pessoal
Treinamento e desenvolvimento de funcionários
Vivemos o “Just right” como o núcleo de nosso DNA corporativo. Crescer constantemente juntos e aprender uns com os outros é, portanto, uma questão natural para nós!
TÜV Rheinland People & Business Assurance
People & Business Assurance é uma divisão de negócios da TÜV Rheinland. Reunimos serviços intersetoriais que ajudam pessoas e organizações a se posicionarem de forma segura para o futuro e a melhorarem seus sistemas e processos.
Com nossos serviços, nossos clientes obtêm a certeza 'Assurance' de que os requisitos e padrões importantes para eles são atendidos.
A divisão de negócios conta com cerca de 5.000 colaboradores em 80 locais na Alemanha e em cerca de 30 países em todos os continentes.
Nas seguintes áreas, convencemos com nossa expertise:
- Análise, auditoria ou certificação de sistemas de gestão, avaliação de conformidade da importação de bens
- Serviços de consultoria para infraestruturas, transformações digitais ou temas de sustentabilidade
- Gestão de projetos de pesquisa e inovação
- Medicina ocupacional, segurança do trabalho ou proteção à saúde
- Estágios e seminários, além de desenvolvimento de pessoal e organizacional
- Garantia de mão de obra qualificada e serviços de mercado de trabalho
Seu processo de candidatura
1. Candidatura on-line
Você só pode se candidatar on-line por meio de nossa página de carreiras. O processo de inscrição é muito simples e leva apenas alguns minutos.
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