Assistant Manager
Job Description
1.To achieve KPI as approved by GM
2.Cross sales activities to be performed for all the TUV Rheinland business fields.
3.To make sure Average auditor utilization in region/monthly as approved by GM.
4.To involve in audit as approved by GM.
5.To make sure of Timely submission of Weekly & Monthly Audit report to admin Baroda.
6.To provide support to other regions in case of auditor requirement in time to avoid loss of business.
7.Support team during External / Internal System audits.
8.Comply and ensure implementation of the company’s and the customer’s Quality, Health and Safety and Environmental Policies and Procedures.
HSE:
1) Ensure adherence to the HSE roles, responsibilities & accountabilities as defined in MS-0047700-HSE Roles Responsibilities & Authorities.
2) Comply and ensure implementation of the company’s and the customer’s Quality, Health and Safety and Environmental Process requirements.
Work Experience
Minimum 5+ years of experience in the related field.
我们只通过在线申请系统接受求职申请。通过电子邮件发送的申请我们无法受理。
您应该知道的其他事项:
| 工作地点 | 巴罗达, 古吉拉特邦, 印度 |
|---|---|
| 合同类型 | 永久 |
| 就业类型 | 全职 |
| 工作模式 | 现场活动 |
| 公司名称 | TUV Rheinland India Private Ltd. |
| 工作编号: | 20585 |
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TÜV Rheinland People & Business Assurance
People & Business Assurance 是 TÜV Rheinland 的一个业务部门。 我们整合跨行业的服务，帮助个人和组织为未来做好准备，改善其系统和流程。
通过我们的服务，我们的客户获得了 'Assurance' 确保， 他们认为重要的要求和标准得到了满足。
该业务部门在德国的 80 个地点 和全球约 30 个国家 的所有大洲拥有约 5,000 名员工。
在以下领域，我们以专业知识取胜：
- 管理系统的分析、审核或认证，进口商品的合规评估
- 基础设施、数字化转型或可持续发展主题的咨询服务
- 管理研究与创新项目
- 职业医学、工作安全或健康保护
- 培训和研讨会以及人员和组织发展
- 技术工人保障和劳动力市场服务
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