Assistent*in der bundesweiten zentralen Niederlassung BEM-Plus (w/m/d)

Über Uns

AMD TÜV Arbeitsmedizinische Dienste GmbH ist ein Teil von TÜV Rheinland People & Business Assurance. Gemeinsam engagieren wir uns für mehr Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz, damit die Mitarbeitenden unserer Kunden physisch und psychisch gesund sind und bleiben.


In der Rolle als Assistent*in im Bereich Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) bist du eine wertvolle Unterstützung für unsere bundesweite Niederlassung BEM-Plus mit etwa 30 Berater*innen sowie einem eigenen Team für das Einladungsmanagement. Du spielst eine zentrale Rolle bei der Implementierung neuer Kund*innen und sorgst dafür, dass alles reibungslos abläuft. Bei dir laufen die Fäden zusammen: Du planst und organisierst alle Schritte für den Start unserer Zusammenarbeit mit neuen Kund*innen und behältst dabei stets den Überblick. Du bist Ansprechpartner*in sowohl intern als auch extern – von A wie Auftragsanlage in unserer elektronischen BEM-Akte bis hin zur sicheren verschlüsselten Kommunikation. Genau Deins? Komm ins Team!

Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten

  • Du entlastest die Niederlassung proaktiv und eigenständig bei der Implementierung neuer Kund*innen durch organisatorische und administrative Aufgaben und führst auch eigenständig, natürlich mit Unterstützung, die Implementierungsgespräche.
  • Du unterstützt unsere BEM-Berater*innen bei deren Tätigkeiten, beispielsweise durch Recherchen zu speziellen Beratungsstellen oder die Terminabklärung für eine Fallkonferenz mit dem Integrationsfachdienst.
  • Du erstellst Statistiken und unterstützt bei den Jahresberichten sowie Dokumentationen für unsere Auftraggeber*innen. Gelegentlich bereitest du auch Präsentationen für neue Themen.
  • Über die Assistent*in-Stelle hast du die Möglichkeit, in die Rolle der Junior BEM-Berater*in hineinzuwachsen, dabei alle unsere BEM-Prozesse kennenzulernen und prägende Erfahrungen in Schlüsselbereichen zu sammeln, um langfristig eventuell selbst als BEM-Berater*in bei uns tätig zu werden.

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen.

Erfahrung & weitere Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Gesundheitsmanagement, Sozialer Arbeit, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
  • Souveräne Anwendung der MS-Office-Programme
  • Hohe Organisationskompetenz sowie strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Professionelles und freundliches Auftreten sowie ausgeprägte Serviceorientierung und hohe Eigenverantwortung
  • Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und hohes Maß an Loyalität, Zuverlässigkeit und Diskretion
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Recruiter

Monika Wiśniewska

Recruiting

Responsable du recrutement pour ce poste

Nous acceptons uniquement les candidatures en ligne via notre système de candidature. Les candidatures envoyées par e-mail ne peuvent pas être prises en compte.

Ce que tu dois encore savoir:

Lieu d'implantationCologne, Rhénanie du Nord-Westphalie, Allemagne
Type de contratPermanent
Type d'emploiPlein temps
Modèle de travailFlex office / partiellement à distance
SociétéAMD TÜV Arbeitsmedizinische Dienste GmbH
ID du poste:15191

Tant que le poste figure sur notre est publié sur le site Carrières, nous recherchons des candidats adéquats (f/m/d). Nous attendons avec impatience ton Candidature!

Nos récompenses et adhésions

Vous pouvez vous en réjouir :

Horaires de travail flexibles

Des dispositions favorables à la famille, comme le travail à domicile et le travail à temps partiel

Modèles de bureaux mobiles

Travailler selon tes besoins, indépendamment du lieu.

Plans d'intégration individuels

Préparation spécifique au travail selon le secteur d'activité

Participation aux résultats

Nos collaborateurs participent au succès de l'entreprise

TÜV Rheinland People & Business Assurance

People & Business Assurance est une division commerciale de TÜV Rheinland. Nous regroupons des services intersectoriels qui aident les personnes et les organisations à se positionner de manière sécurisée pour l'avenir et à améliorer leurs systèmes et processus.

Avec nos services, nos clients obtiennent la certitude 'Assurance' que les exigences et normes importantes pour eux sont respectées.

La division commerciale est représentée par environ 5 000 employés dans 80 sites en Allemagne et dans environ 30 pays sur tous les continents.

Dans les domaines suivants, nous nous distinguons par notre expertise :

  • Analyse, audit ou certification de systèmes de gestion, évaluation de la conformité des importations de biens
  • Services de conseil pour les infrastructures, les transformations numériques ou les questions de durabilité
  • Gestion de projets de recherche et d'innovation
  • Médecine du travail, sécurité au travail ou protection de la santé
  • Formations et séminaires ainsi que développement du personnel et de l'organisation
  • Sécurisation des travailleurs qualifiés et services du marché du travail

Entrez dans le monde virtuel de TÜV Rheinland People & Business Assurance

Domaines d'activité

Domaines d'activité

Culture

Culture

Avantages

Avantages

Nouveau travail

Nouveau travail

Formation et développement

Formation et développement

Durabilité et diversité

Durabilité et diversité

Ton interlocuteur

Recruiter

Questions sur la candidature?
Nos recruteurs* sont à votre disposition par e-mail pour répondre à vos questions sur le poste ou le processus de candidature :

Monika Wiśniewska

Recruiting

Questions générales sont prises en charge par la hotline de TÜV Rheinland.

Les candidatures sont acceptées uniquement en ligne via notre système de candidature.

Votre processus de candidature

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Tu ne peux postuler qu'en ligne via notre site de carrière. Le processus de candidature est très simple et ne prend que quelques minutes.

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