Expert Ex
ID du poste: 21261
TÜV Rheinland Italia S.r.l.
Permanent, Plein temps
À partir de maintenant
Company Intro
TÜV Rheinland – We make the world a safer place.
Today for tomorrow. Join us!
TÜV Rheinland è uno dei principali provider al mondo nei servizi di testing, ispezione e certificazione. Il nostro obiettivo è contribuire a rendere il mondo un posto più sicuro.
Job Summary
Per lo sviluppo del nostro business legato alla certificazione e ispezione di prodotti e impianti destinati ad aree classificate a rischio di esplosione, siamo attualmente alla ricerca di un/una:
EXPERT Ex
La risorsa entrerà a far parte del team dedicato alle attività in ambito Ex e contribuirà allo sviluppo dei servizi di certificazione e ispezione per il mercato nazionale ed europeo, con particolare focus su ATEX, IECEx, ECAS, CCC, INMETRO, CUTR e altri schemi applicabili.
Attività
La persona selezionata sarà coinvolta principalmente nelle seguenti attività:
- Eseguire audit, verifiche e ispezioni presso costruttori, clienti o impianti.
- Eseguire e/o supervisionare prove di laboratorio relative a prodotti destinati ad aree a rischio esplosione.
- Analizzare i risultati di prova e di verifica e predisporre la relativa documentazione finale, inclusi rapporti, certificati e attestati.
- Gestire progetti nell’ambito della certificazione e ispezione Ex, collaborando con altre sedi del Gruppo, colleghi e partner esterni.
- Supportare la gestione, il mantenimento e lo sviluppo degli schemi di certificazione e degli accreditamenti esistenti.
- Contribuire allo sviluppo e al consolidamento delle relazioni con collaboratori esterni e stakeholder tecnici.
- Fornire supporto alla preparazione e gestione di offerte commerciali.
- Interfacciarsi con laboratori accreditati per comprendere e coordinare le attività di prova.
Requisiti
- Laurea in Ingegneria, preferibilmente in ambito elettrico o elettronico.
- Esperienza professionale di almeno 5 anni in ruoli tecnici correlati ad attività di certificazione, ispezione, testing o conformity assessment in ambito Ex
- Ottima conoscenza della lingua italiana.
- Buona conoscenza della lingua inglese (B2 o superiore).
- Disponibilità a trasferte occasionali sul territorio nazionale e internazionale (Europa).
Nice to have
- Certificazioni tecniche o qualifiche professionali in ambito aree a rischio esplosione.
- Esperienza specifica su uno o più dei seguenti schemi o mercati: ATEX, IECEx, ECAS, CCC, INMETRO, CUTR.
- Conoscenza della normativa tecnica e regolatoria applicabile ai prodotti e impianti installati in aree classificate a rischio di esplosione.
Cosa offriamo
- Contratto a tempo indeterminato – CCNL Commercio.
- Pacchetto retributivo compreso tra 40.000 € e 50.000 €, livello 2° CCNL Commercio
- Percorsi di formazione e qualificazione in funzione delle esigenze del business.
- Possibilità di operare in un contesto dinamico, con un mix di attività in sede, presso clienti e presso laboratori.
- Smart Working fino a 3 giorni a settimana, compatibilmente con l’autonomia raggiunta e con le esigenze di progetto.
- Auto aziendale o rimborsi chilometrici, in base all’effettiva operatività sul campo.
- Assicurazione sanitaria integrativa.
- Inserimento in un team giovane, internazionale e orientato alla condivisione delle competenze, con percorsi di crescita e valutazione periodica delle performance.
Sede di lavoro: Pogliano Milanese (MI)
Valori
People centricity. TÜV Rheinland prospera grazie alla competenza e all'impegno dei suoi 20.000 esperti ed esperte, che forniscono più di 2.500 servizi in oltre 500 sedi in tutto il mondo. I risultati del loro lavoro sono visibili ovunque: nelle giostre testate, nei dispositivi tecnici e nei sistemi di gestione o nei corsi di formazione. Ovunque, i nostri team internazionali stabiliscono standard di sicurezza, qualità ed efficienza da oltre 150 anni.
La sicurezza è nel DNA della nostra azienda e anche tutte e tutti i dipendenti la sentono. Per loro vogliamo creare un ambiente di lavoro in cui tutti/e si sentano sicuri e a proprio agio. Questo si riflette negli standard che adottiamo in materia di sicurezza, salute, diversità, cosmopolitismo ed equità. Formazione continua e lo sviluppo dei talenti sono importanti per noi. Offriamo un ambiente in cui ogni dipendente può dare volentieri il meglio di sé.
TÜV Rheinland abbraccia la diversità. Le/I nostri professionisti apprezzano un ambiente di lavoro diversificato, compiti stimolanti e il valore del loro lavoro a favore di persone, tecnologia e ambiente. TÜV Rheinland apprezza le sue risorse per il loro know-how e il loro impegno, ma anche per le loro diverse personalità e background. Insieme alla professionalità e al senso di responsabilità di ciascuno, la nostra azienda è caratterizzata da una cultura aperta, fiduciosa e di cooperazione, che ci impegniamo a rafforzare continuamente.
UN Global Compact. Ci impegniamo ad agire in conformità con i principi del Global Compact delle Nazioni Unite, a combattere la corruzione e a promuovere, nel nostro lavoro quotidiano, i diritti umani, gli standard lavorativi e la tutela dell'ambiente. Per questo motivo, siamo impegnati in numerosi progetti a favore della diversità e dell'uguaglianza. Inoltre, abbiamo sviluppato un'ampia gamma di iniziative volte a conciliare il work-life balance, in modo che i nostri dipendenti possano lavorare in modo sano, motivato e in condizioni ottimali.
Vivere la sostenibilità in TÜV Rheinland. Siamo all'altezza della sfida di contribuire a creare un'economia sostenibile dal punto di vista climatico e delle risorse. Utilizziamo la nostra esperienza per ridurre l'impatto ambientale - per noi, per i nostri clienti e per il nostro pianeta.
Privacy Policy
Inviandoci il Suo CV, Lei acconsente al trattamento dei Suoi dati personali da parte di TÜV Rheinland Italia s.r.l. (di seguito, "l'Azienda"), ai fini del processo di selezione del personale per la posizione vacante presso la nostra Azienda, in conformità al D. Lgs. 196/2003, come modificato dal D. Lgs. 101/2018 e del Regolamento del Parlamento Europeo e del Consiglio (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 relativo alla protezione delle persone fisiche con riguardo al trattamento dei dati personali, nonché alla libera circolazione di tali dati e che abroga la direttiva 95/46/CE.
L'utente riconosce che i suoi dati personali saranno conservati durante il processo di selezione. Al termine di tale periodo, saranno distrutti. Il trattamento dei vostri dati personali si basa sul vostro consenso, che potete revocare in qualsiasi momento.
Potrete sempre esercitare i vostri diritti di accesso, rettifica, cancellazione, opposizione, limitazione del trattamento e, nel caso in cui il trattamento sia effettuato con mezzi automatizzati e fintanto che ciò sia tecnicamente possibile, il diritto alla portabilità dei vostri dati in conformità alle disposizioni del Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati contattando TÜV Rheinland Italia s.r.l. all'indirizzo via Enrico Mattei, 3, 20005, Pogliano Milanese (MI) o all'indirizzo dpr@it.tuv.com, dimostrando debitamente la vostra identità.
L'utente ha il diritto di presentare un reclamo alla corrispondente Autorità di Vigilanza, se ritiene che i suoi diritti siano stati violati.
Please note that TÜV Rheinland Italia S.r.l. will not accept any unrequested candidate profiles provided by recruiting agency. TÜV Rheinland Italia S.r.l. collaborates with preferred providers based on written agreement duly signed by authorized representatives of both contracting parties and TÜV Rheinland Italia S.r.l is not obliged to pay any fees to any recruiting agency without such agreement. Should TÜV Rheinland Italia S.r.l. receive a candidate profile from a recruiting agency without executed agreement, and should the respective candidate be considered or hired by TÜV Rheinland Italia S.r.l., this will not entitle the recruiting agency to claim any payment. All received profiles shall be considered as TÜV Rheinland Italia S.r.l.’s property.
Nous acceptons uniquement les candidatures en ligne via notre système de candidature. Les candidatures envoyées par e-mail ne peuvent pas être prises en compte.
Ce que tu dois encore savoir
| ID du poste | 21261 |
|---|---|
| Type de contrat | Permanent |
| Type d'emploi | Plein temps |
| Modèle de travail | Flex office / partiellement à distance |
| Société | TÜV Rheinland Italia S.r.l. |
Tant que le poste figure sur notre est publié sur le site Carrières, nous recherchons des candidats adéquats (f/m/d). Nous attendons avec impatience ton Candidature!
Vous pouvez vous en réjouir :
Voiture d'entreprise
Nous sommes reconnaissants à nos clients géographiquement diversifiés de nous faire confiance pour la fourniture de services sur site. Pour les tâches nécessitant des déplacements fréquents sur les sites des clients, nous serons heureux de vous fournir une voiture de société !
Réductions pour les employés
Des offres exclusives pour les collaborateurs à des conditions attrayantes ne sont qu'un des grands avantages que nous vous proposons. N'hésitez pas à demander les détails lors d'un entretien personnel.
Des équipes expérimentées et internationales
Nous sommes heureux d'accueillir de nouveaux talents, mais nous sommes également fiers de nos nombreux collègues de longue date. Faites en sorte que vos expériences personnelles rencontrent notre expérience multiculturelle de TÜV Rheinland afin de réaliser quelque chose ensemble !
Assurances et soins de santé
Nous sommes fiers de sauver des vies grâce à notre travail. Le bien-être physique et mental de nos collaborateurs est tout aussi important pour nous ! Lors d'un entretien personnel, nous vous informerons volontiers sur nos formules d'assurance et de santé.
Formation et développement des employés
Nous vivons « exactement comme il faut » au cœur de l'ADN de notre entreprise. Il est donc naturel pour nous de grandir ensemble et d'apprendre les uns des autres !
Industrial Services & Cybersecurity
At TÜV Rheinland, in the Industry Service & Cybersecurity business unit, we are looking for talents who are ready to help shape the future of the industry and accompany technological progress. Our focus is on digitalization and networking in the industry, as well as the further international expansion of our services in the field of renewable energy and support for major infrastructure projects.
This applies to the functional safety of industrial plants in an era of rapidly increasing interconnectivity of components and machines – the keyword being Operational Technology Security – as well as to energy generation, utilization, and distribution, infrastructure, and network expansion.
Our Core Areas:
- Pressure Equipment & Plant Engineering: Inspection, testing, and certification services focusing on pressure equipment such as pressure vessels, boilers, tanks, and piping systems.
- Elevators & Conveyor Technology: Inspection, testing, and certification services for elevators, conveyor belts, escalators, cranes, and machinery.
- Electrical & Building Technology: Evaluation, inspection, testing, and certification services for electrical, mechanical, and electronic systems.
- Industrial Inspection & Material Testing: Comprehensive inspection and testing services for industrial facilities and their materials.
- Infrastructure & Project Management: Project and construction supervision as well as integrated services for infrastructure projects.
- Energy & Environment: Technical support, certification, and testing for renewable energy and sustainable solutions.
- Cybersecurity & Functional Safety: Testing and certification services for industrial automation, IT, and OT security solutions.
Become part of a team that drives innovation and makes the world safer and more connected. With us, you can apply and expand your knowledge and actively shape the industry of the future – in an environment that fosters learning and diversity.
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Requisiti
Nice to have
Cosa offriamo
Sede di lavoro: Pogliano Milanese (MI) ValoriPeople centricity. TÜV Rheinland prospera grazie alla competenza e all'impegno dei suoi 20.000 esperti ed esperte, che forniscono più di 2.500 servizi in oltre 500 sedi in tutto il mondo. I risultati del loro lavoro sono visibili ovunque: nelle giostre testate, nei dispositivi tecnici e nei sistemi di gestione o nei corsi di formazione. Ovunque, i nostri team internazionali stabiliscono standard di sicurezza, qualità ed efficienza da oltre 150 anni. La sicurezza è nel DNA della nostra azienda e anche tutte e tutti i dipendenti la sentono. Per loro vogliamo creare un ambiente di lavoro in cui tutti/e si sentano sicuri e a proprio agio. Questo si riflette negli standard che adottiamo in materia di sicurezza, salute, diversità, cosmopolitismo ed equità. Formazione continua e lo sviluppo dei talenti sono importanti per noi. Offriamo un ambiente in cui ogni dipendente può dare volentieri il meglio di sé. TÜV Rheinland abbraccia la diversità. Le/I nostri professionisti apprezzano un ambiente di lavoro diversificato, compiti stimolanti e il valore del loro lavoro a favore di persone, tecnologia e ambiente. TÜV Rheinland apprezza le sue risorse per il loro know-how e il loro impegno, ma anche per le loro diverse personalità e background. Insieme alla professionalità e al senso di responsabilità di ciascuno, la nostra azienda è caratterizzata da una cultura aperta, fiduciosa e di cooperazione, che ci impegniamo a rafforzare continuamente. UN Global Compact. Ci impegniamo ad agire in conformità con i principi del Global Compact delle Nazioni Unite, a combattere la corruzione e a promuovere, nel nostro lavoro quotidiano, i diritti umani, gli standard lavorativi e la tutela dell'ambiente. Per questo motivo, siamo impegnati in numerosi progetti a favore della diversità e dell'uguaglianza. Inoltre, abbiamo sviluppato un'ampia gamma di iniziative volte a conciliare il work-life balance, in modo che i nostri dipendenti possano lavorare in modo sano, motivato e in condizioni ottimali. Vivere la sostenibilità in TÜV Rheinland. Siamo all'altezza della sfida di contribuire a creare un'economia sostenibile dal punto di vista climatico e delle risorse. Utilizziamo la nostra esperienza per ridurre l'impatto ambientale - per noi, per i nostri clienti e per il nostro pianeta. Privacy PolicyInviandoci il Suo CV, Lei acconsente al trattamento dei Suoi dati personali da parte di TÜV Rheinland Italia s.r.l. (di seguito, "l'Azienda"), ai fini del processo di selezione del personale per la posizione vacante presso la nostra Azienda, in conformità al D. Lgs. 196/2003, come modificato dal D. Lgs. 101/2018 e del Regolamento del Parlamento Europeo e del Consiglio (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 relativo alla protezione delle persone fisiche con riguardo al trattamento dei dati personali, nonché alla libera circolazione di tali dati e che abroga la direttiva 95/46/CE. L'utente riconosce che i suoi dati personali saranno conservati durante il processo di selezione. Al termine di tale periodo, saranno distrutti. Il trattamento dei vostri dati personali si basa sul vostro consenso, che potete revocare in qualsiasi momento. Potrete sempre esercitare i vostri diritti di accesso, rettifica, cancellazione, opposizione, limitazione del trattamento e, nel caso in cui il trattamento sia effettuato con mezzi automatizzati e fintanto che ciò sia tecnicamente possibile, il diritto alla portabilità dei vostri dati in conformità alle disposizioni del Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati contattando TÜV Rheinland Italia s.r.l. all'indirizzo via Enrico Mattei, 3, 20005, Pogliano Milanese (MI) o all'indirizzo dpr@it.tuv.com, dimostrando debitamente la vostra identità. L'utente ha il diritto di presentare un reclamo alla corrispondente Autorità di Vigilanza, se ritiene che i suoi diritti siano stati violati. Please note that TÜV Rheinland Italia S.r.l. will not accept any unrequested candidate profiles provided by recruiting agency. TÜV Rheinland Italia S.r.l. collaborates with preferred providers based on written agreement duly signed by authorized representatives of both contracting parties and TÜV Rheinland Italia S.r.l is not obliged to pay any fees to any recruiting agency without such agreement. Should TÜV Rheinland Italia S.r.l. receive a candidate profile from a recruiting agency without executed agreement, and should the respective candidate be considered or hired by TÜV Rheinland Italia S.r.l., this will not entitle the recruiting agency to claim any payment. All received profiles shall be considered as TÜV Rheinland Italia S.r.l.’s property. |
