Globaler Programm Manager*in HSE (w/m/d)
ID du poste: 14249
TÜV International GmbH
Permanent, Plein temps
À partir de maintenant
Zusammenfassung
Die TÜV Rheinland Group steht seit über 150 Jahren weltweit für Sicherheit und Qualität in nahezu allen Bereichen der Wirtschaft und des Lebens. Als unabhängiges Prüfunternehmen mit einem globalen Netzwerk unterstützen wir unsere Partner mit innovativen Lösungen, um Technologien, Systeme und Prozesse sicher, effizient und nachhaltig zu gestalten.
In dieser verantwortungsvollen Rolle als Global HSE Expert Products (w/m/d) gestalten Sie die globale Sicherheits- und Umweltstrategie des Geschäftsbereichs aktiv mit und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer HSE-Kultur und Prozesse bei.
Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten
- ■Sie unterstützen das Management im prozessbezogene Risiko- und Chancenmanagement, um eine starke Sicherheits- und HSE-Kultur innerhalb des Geschäftsbereichs Products (BS P) zu fördern.
- ■Sie beraten intern und unterstützen das globale und regionale Management von BS P bei der Implementierung, Entwicklung und Pflege des HSE-Managementsystems gemäß ISO 14001 und ISO 45001.
- ■Sie überwachen und analysieren die wichtigsten HSE-Kennzahlen und treiben die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, Standards, Richtlinien und Instrumenten voran.
- ■Sie fördern den Dialog zwischen den konzern und regionalen HSE-Teams, um eine optimale Zusammenarbeit und die Weiterentwicklung integrierter Managementansätze zu gewährleisten.
- ■Sie beraten die Führungskräfte bei der Budgetplanung und der strategischen Festlegung von HSE-Maßnahmen.
Erfahrung & weitere Qualifikationen
- ■Abgeschlossenes Bachelor-Studium bevorzugt in einem technischen Bereich (z.B. Ingenieurwesen, Qualitätsmanagement)
- ■Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im Bereich HSE
- ■Erfahrungen im Internationalen Umfeld setzen wir voraus
- ■Bereitschaft zu internationalen Reisen (ca. 15-30%)
- ■Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau)
Diversité et Inclusion
L'égalité des chances est particulièrement importante pour nous chez TÜV Rheinland. Nous nous engageons à éliminer les barrières et à créer un environnement de travail inclusif, caractérisé par le respect, la diversité et une véritable participation. Les candidatures de personnes handicapées sont donc particulièrement bienvenues.
Willi Berks
Recruiting
Responsable du recrutement pour ce poste
Nous acceptons uniquement les candidatures en ligne via notre système de candidature. Les candidatures envoyées par e-mail ne peuvent pas être prises en compte.
Ce que tu dois encore savoir
| ID du poste | 14249 |
|---|---|
| Type de contrat | Permanent |
| Type d'emploi | Plein temps |
| Modèle de travail | Flex office / partiellement à distance |
| Société | TÜV International GmbH |
Tant que le poste figure sur notre est publié sur le site Carrières, nous recherchons des candidats adéquats (f/m/d). Nous attendons avec impatience ton Candidature!
Vous pouvez vous en réjouir :
Sports urbains
L'offre de sport et de bien-être la plus variée pour les collaborateurs de TÜV Rheinland.
Horaires variables & compte de temps de travail annuel
Permet des conditions équitables et des horaires de travail individuels
Horaires de travail flexibles
Des dispositions favorables à la famille, comme le travail à domicile et le travail à temps partiel
Temps de déplacement = temps de travail
Chaque mission en Suisse et à l'étranger est comptabilisée comme temps de travail régulier.
30 jours de congé
Bien entendu pour nous. En plus du réveillon de Noël et du Nouvel An
Pas de travail en équipe
Organisez vos week-ends comme vous le souhaitez et non comme votre employeur le fait.
Avantages
Réductions de prix pour les collaborateurs, par ex. pour les voyages, les loisirs, les billets ou l'achat d'une voiture.
Bien assuré
Assurance accident, assurance incapacité de travail, assurances à prix réduit
Fonctions de service / Fonctions de flux d'affaires croisés
Derrière chaque audit, certification et inspection réussis, il y a une équipe solide dans nos Fonctions de Service. Que ce soit les RH, l’IT, la Finance, le Marketing, le Contrôle de Gestion, les Achats, la Gestion des Installations, nos Centres de Services Partagés, le QHSE, le Juridique, le Développement Corporatif ou la Communication d’Entreprise – tous contribuent à garantir que nos unités opérationnelles à travers le monde atteignent les meilleures performances.
Nous misons sur des processus innovants, des solutions digitales et une forte culture d’entreprise pour soutenir les employés, créer des structures efficaces et permettre une croissance durable. Notre travail est varié, allant du développement de programmes RH modernes à l’optimisation des processus financiers mondiaux, en passant par l’assurance des plus hauts standards de conformité et de qualité.
Construisons ensemble l’avenir de TÜV Rheinland !
Dans nos Fonctions de Service, vous pouvez apporter votre expertise, optimiser les processus et participer activement à l’avenir de l’entreprise. Nous vous offrons un environnement international et dynamique qui encourage l’innovation, la collaboration et le développement personnel.
Rejoignez notre solide réseau et contribuez avec nous à façonner le monde de demain !
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Votre processus de candidature
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Tu ne peux postuler qu'en ligne via notre site de carrière. Le processus de candidature est très simple et ne prend que quelques minutes.
Ton interlocuteur
Questions sur la candidature?
Nos recruteurs* sont à votre disposition par e-mail pour répondre à vos questions sur le poste ou le processus de candidature :
Willi Berks
Recruiting
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