HSE Engineer

Job Description

  • Conduct comprehensive risk assessments for switchyards and UPD facilities to identify potential hazards associated with electrical systems, high-voltage equipment, and other operational activities.
  • Stay current with local, state, and federal regulations related to electrical safety and environmental protection in switchyards and UPD facilities.
  • Ensure compliance with relevant safety standards and codes.
  • Develop and enforce safety policies and procedures specific to switchyards and UPD activities, including electrical safety protocols.
  • Communicate safety guidelines to all personnel and contractors.
  • Provide specialized safety training to workers involved in switchyard and UPD operations, including training on electrical safety, lockout/tagout procedures, and emergency response protocols.
  • Develop and implement emergency response plans for electrical incidents, fires, and other emergencies.
  • Conduct regular drills and training exercises to ensure personnel are well-prepared to respond to emergencies.
  • Conduct regular safety inspections and audits of switchyards and UPD facilities to identify potential hazards and ensure compliance with safety protocols.
  • Collaborate with maintenance teams to address safety concerns promptly.
  • Implement and monitor electrical safety measures, such as proper grounding, insulation, and protective equipment.
  • Ensure that workers are trained in the safe handling of electrical equipment and tools.
  • Ensure that appropriate PPE is provided and used by workers, including insulated gloves, safety glasses, and arc-flash protective clothing.
  • Implement measures to minimize environmental impact, including proper handling and disposal of hazardous materials, spill response plans, and pollution prevention strategies.
  • Investigate electrical incidents, accidents, and near misses to determine root causes and prevent future occurrences.
  • Document and report findings to management and regulatory authorities as required.
  • Facilitate communication between different stakeholders regarding safety issues in switchyards and UPD facilities.
  • Promote a culture of safety awareness and accountability among all personnel.
  • Maintain comprehensive records of safety activities, inspections, training sessions, and incidents specific to switchyards and UPD facilities.
  • Prepare and submit regular safety reports to management.
  • Continuously assess and improve the effectiveness of the safety program for switchyards and UPD facilities.
  • Implement lessons learned from incidents to enhance safety protocols.
  • Ensure adherence to the HSE roles, responsibilities & accountabilities as defined in MS-0047700-HSE Roles Responsibilities & Authorities.
  • Comply and ensure implementation of the company’s and the customer’s Quality, Health and Safety and Environmental Process requirements.

Experience & Further Qualifications

  • Very good analytical skills.
  • Good communication skills.
  • Very good problem solving and improvement skills.
  • Supportive, team oriented and structured working style.
  • Assertiveness.
  • Expertise in process development, implementation and control.
  • At least 5 years of experience of in the relevant field
  • 1-year diploma in Industrial safety.
  • NEBOSH certification.

Nous acceptons uniquement les candidatures en ligne via notre système de candidature. Les candidatures envoyées par e-mail ne peuvent pas être prises en compte.

Ce que tu dois encore savoir:

Lieu d'implantationNoida (UP), Bangalore (KA)
Type de contratemporaire
Type d'emploiPlein temps
Modèle de travailSite de projet
SociétéTUV Rheinland India Private Ltd.
ID du poste:15571

Tant que le poste figure sur notre est publié sur le site Carrières, nous recherchons des candidats adéquats (f/m/d). Nous attendons avec impatience ton Candidature!

Nos récompenses et adhésions

TÜV Rheinland People & Business Assurance

People & Business Assurance est une division commerciale de TÜV Rheinland. Nous regroupons des services intersectoriels qui aident les personnes et les organisations à se positionner de manière sécurisée pour l'avenir et à améliorer leurs systèmes et processus.

Avec nos services, nos clients obtiennent la certitude 'Assurance' que les exigences et normes importantes pour eux sont respectées.

La division commerciale est représentée par environ 5 000 employés dans 80 sites en Allemagne et dans environ 30 pays sur tous les continents.

Dans les domaines suivants, nous nous distinguons par notre expertise :

  • Analyse, audit ou certification de systèmes de gestion, évaluation de la conformité des importations de biens
  • Services de conseil pour les infrastructures, les transformations numériques ou les questions de durabilité
  • Gestion de projets de recherche et d'innovation
  • Médecine du travail, sécurité au travail ou protection de la santé
  • Formations et séminaires ainsi que développement du personnel et de l'organisation
  • Sécurisation des travailleurs qualifiés et services du marché du travail

Entrez dans le monde virtuel de TÜV Rheinland People & Business Assurance

Domaines d'activité

Domaines d'activité

Culture

Culture

Avantages

Avantages

Nouveau travail

Nouveau travail

Formation et développement

Formation et développement

Durabilité et diversité

Durabilité et diversité

Votre processus de candidature

1. Candidature en ligne

Tu ne peux postuler qu'en ligne via notre site de carrière. Le processus de candidature est très simple et ne prend que quelques minutes.

Rencontrez-nous sur les réseaux sociaux

#todayfortomorrowTR

Cela pourrait aussi t'intéresser

Ce qu'il faut savoir sur l'emploi et la candidature

Ce qu'il faut savoir sur l'emploi et la candidature

Travailleurs indépendants

Travailleurs indépendants

Tu es intéressé(e) par un emploi chez TÜV Rheinland, mais tu préfères travailler en tant que freelance ?

meet TÜV Rheinland

meet TÜV Rheinland

TÜV Rheinland se déplace régulièrement. N'hésite pas à nous rendre visite à l'un des salons de l'emploi et de la carrière.

stagewave-01