Marketing Manager*in Digitales Plattformgeschäft (w/m/d)
Job ID: 17511
TÜV Rheinland Akademie GmbH
Permanent, Full Time
Immediately
Zusammenfassung
Als Marketing Manager*in Digitales Plattformgeschäft bist du die treibende Kraft hinter unseren digitalen Angeboten. Du übernimmst die eigenverantwortliche Betreuung unserer Plattformen mycompetence.de sowie der TÜV Rheinland Unterweisungslösung und verantwortest dabei das Management von Inhalten, Struktur und UX.
Aufgaben
- ■Performance Marketing: Du planst und steuerst gezielte Kampagnen (u. a. SEA und Social Ads), um die Lead-Generierung voranzutreiben und unsere Conversion-Raten stetig zu optimieren.
- ■Content Strategie: Du entwickelst zielgruppenspezifischen Content für unsere Plattformen, gestaltest unsere Newsletter und bespielst unsere Social-Media-Kanäle mit kreativen Inhalten.
- ■Marketing Automation: Du konzipierst und implementierst automatisierte Kampagnen-Strecken entlang der gesamten Customer Journey (z. B. Lead-Nurturing, Upselling oder Re-Engagement)
- ■SEO/GEO-Optimierung: Du sorgst dafür, dass unsere Kursangebote in Suchmaschinen ganz oben stehen, und verbesserst kontinuierlich unsere organische sowie lokale Sichtbarkeit.
- ■Analyse & Reporting: Du hast die KPIs fest im Blick. Durch dein Monitoring misst du den Erfolg aller Marketingmaßnahmen und leitest daraus smarte Optimierungen ab.
- ■Kooperationen: Du arbeitest eng mit dem Produktmanagement zusammen, um neue Online-Kurse und Zertifizierungen mit der perfekten Strategie am Markt zu platzieren.
- ■Trend-Scouting: Du beobachtest den Markt intensiv, spürst digitale Marketingtrends auf und bewertest neue Kanäle sowie Strategien auf ihr Potenzial für uns.
Profile
- ■Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Marketing oder eine entsprechende berufliche Vorbildung
- ■Berufserfahrung im Digital Marketing und insbesondere in der Betreuung und Weiterentwicklung von Webshops
- ■Gutes analytisches Verständnis und in der Lage Handlungsmaßnahmen abzuleiten
- ■Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- ■Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung im Umgang mit gängigen Marketing-Tools
- ■Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch, weitere Sprachen von Vorteil
Diversity & Inclusion
Equal opportunities are particularly important to us at TÜV Rheinland. We are committed to breaking down barriers and creating an inclusive working environment characterised by respect, diversity and genuine participation. We therefore particularly welcome applications from people with severe disabilities.
Nicole Sowinski
Recruiting
Responsible for recruiting for this position
We only accept applications submitted online through our application system. We cannot accept applications sent by email.
What else you should know
| Job ID | 17511 |
|---|---|
| Type of contract | Permanent |
| Type of employment | Full Time |
| Work model | Flex Office / partially remote |
| Company | TÜV Rheinland Akademie GmbH |
Application deadline: as long as the job is listed on our career page, we are looking for suitable candidates (all genders welcome). We are looking forward to receiving your application.
You can look forward to that:
Flexible working hours
Family-friendly arrangements such as working from home and part-time work
38.5-hour week
Healthy work-life balance thanks to sufficient free time
Further training programmes
From coaching and mentoring programmes to the ‘Women's Network’
30 days holiday
A matter of course for us. Plus Christmas Eve and New Year's Eve
appraisal interviews
Regular exchange at eye level
Flat hierarchies
We value trusting collaboration in interdisciplinary teams
Mobile wokplace models
Work according to your needs, regardless of location.
Canteen
Directly on site and inexpensive: from our own kitchen with very high quality
Seminar ‘New at TÜV Rheinland’
Two-day kick-off event for all new employees
Well insured
Accident insurance, occupational disability insurance, discounted insurance policies
Service Functions/Cross Business Stream Functions
Hinter jeder erfolgreichen Prüfung, Zertifizierung und Inspektion steht ein starkes Team in unseren Service Funktionen. Ob HR, IT, Finance, Marketing, Controlling, Einkauf, Facility Management, unsere Shared Service Center, QHSE, Legal, Corporate Development oder Corporate Communication – sie alle tragen dazu bei, dass unsere operativen Einheiten weltweit Höchstleistungen erbringen können.
Wir setzen auf innovative Prozesse, digitale Lösungen und eine starke Unternehmenskultur, um Mitarbeitende zu fördern, effiziente Strukturen zu schaffen und nachhaltiges Wachstum zu ermöglichen. Unsere Arbeit ist vielseitig und reicht von der Entwicklung moderner HR-Programme über die Optimierung globaler Finanzprozesse bis hin zur Sicherstellung höchster Compliance- und Qualitätsstandards.
Gestalte mit uns die Zukunft von TÜV Rheinland!
In unseren Service Funktionen kannst Du deine Expertise einbringen, Prozesse optimieren und aktiv an der Zukunft des Unternehmens mitarbeiten. Wir bieten Dir ein internationales, dynamisches Umfeld, das Innovation, Zusammenarbeit und persönliches Wachstum fördert.
Werde Teil unseres starken Netzwerks und gestalte mit uns die Welt von morgen!
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