IT-Spezialist*in CAFM (w/m/d)
Número do emprego: 20926
TÜV Rheinland Immobilien GmbH
Permanente, Tempo integral
A partir de agora
Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten
- Als IT-Spezialist*in CAFM (w/m/d) verantworten Sie die Administration der CAFM-Software Planon, einschließlich Nutzer- und Rechteverwaltung sowie der Gestaltung und Überwachung zentraler Workflows und Prozesse.
- Im Fokus Ihrer Tätigkeit steht der Aufbau nachhaltiger Datenmanagementstrukturen: Sie unterstützen die Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung des GORE-weiten Datenmodells im Fachbereich und sichern damit eine hohe Datenqualität.
- Eine zentrale Aufgabe ist die Rolle als Schnittstelle zwischen den Fachbereichen, der internen IT und der Firma Planon, wobei Sie Anforderungen koordinieren und eine reibungslose Systemnutzung über alle Beteiligten hinweg sicherstellen.
- Zudem wirken Sie an der Erstellung und Weiterentwicklung zentraler Reportings für Fachbereiche und Management mit, erstellen aussagekräftige Auswertungen für CAFM-Nutzer sowie Management und erhöhen so die Transparenz im Facility Management.
- Die Betreuung der CAFM-Anwender im Rahmen von Support-Anfragen, die Erstellung von Schulungsinhalten sowie die gemeinsame Analyse und nachhaltige Lösung wiederkehrender Systemprobleme mit interner IT und Softwareanbieter runden Ihr Aufgabengebiet ab.
Erfahrung & weitere Qualifikationen
- Ausbildung als Techniker, Meister oder Ingenieur beziehungsweise ein vergleichbarer IT-Hintergrund mit hohem technischem Verständnis und ausgeprägter IT-Affinität
- Analytische, strukturierte und datenorientierte Arbeitsweise sowie gutes Prozessverständnis und ausgeprägtes Bewusstsein für Datenqualität
- Erfahrung im Umgang mit CAFM-Systemen, Verständnis relevanter technischer Gewerke wie Heizung, Kälte, Elektro und Druckluft sowie ein gutes Verständnis für Gebäude- und Immobilienstrukturen
- Kommunikationsstärke an der Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT, Management und externen Partnern sowie selbstständige, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau; Englischkenntnisse sind wünschenswert
Diversidade e Inclusão
A igualdade de oportunidades é particularmente importante para nós na TÜV Rheinland. Estamos empenhados em eliminar barreiras e criar um ambiente de trabalho inclusivo, caracterizado pelo respeito, pela diversidade e pela participação genuína. Por isso, as candidaturas de pessoas com deficiência grave são particularmente bem-vindas.
Carolin Luckey
Recruiting
Responsable du recrutement pour ce poste
Só aceitamos candidaturas feitas online através do nosso sistema de candidaturas. Não podemos aceitar candidaturas enviadas por e-mail.
O que mais você deve saber
| Número do emprego | 20926 |
|---|---|
| Tipo de contrato | Permanente |
| Tipo de emprego | Tempo integral |
| Modelo de trabalho | Escritório flexível / parcialmente remoto |
| Empresa | TÜV Rheinland Immobilien GmbH |
Desde que a posição seja anunciada em nossa página de carreiras seja anunciada, estamos procurando candidatos adequados (f/m/d). Estamos aguardando sua candidatura!
Nossos prêmios e associações
Você pode esperar por isso:
Esportes urbanos
O mais diversificado programa de esportes e bem-estar para os funcionários da TÜV Rheinland
Horário de trabalho flexível
Arranjos favoráveis à família, como trabalho em casa e trabalho em tempo parcial
Semana de 38,5 horas
Equilíbrio saudável entre vida pessoal e profissional graças ao tempo livre suficiente
Programas de treinamento adicional
Desde programas de coaching e mentoring até a “Rede de Mulheres”
30 dias de férias
Para nós, é uma questão natural. Além da véspera de Natal e de Ano Novo
Cantina
Diretamente no local e com baixo custo: de nossa própria cozinha com altíssima qualidade
Vagas de estacionamento gratuitas
Sem estresse ao procurar uma vaga de estacionamento
Modelos de carreira atraentes
Tanto em nível de especialista quanto de gerência
Service Functions/Cross Business Stream Functions
Hinter jeder erfolgreichen Prüfung, Zertifizierung und Inspektion steht ein starkes Team in unseren Service Funktionen. Ob HR, IT, Finance, Marketing, Controlling, Einkauf, Facility Management, unsere Shared Service Center, QHSE, Legal, Corporate Development oder Corporate Communication – sie alle tragen dazu bei, dass unsere operativen Einheiten weltweit Höchstleistungen erbringen können.
Wir setzen auf innovative Prozesse, digitale Lösungen und eine starke Unternehmenskultur, um Mitarbeitende zu fördern, effiziente Strukturen zu schaffen und nachhaltiges Wachstum zu ermöglichen. Unsere Arbeit ist vielseitig und reicht von der Entwicklung moderner HR-Programme über die Optimierung globaler Finanzprozesse bis hin zur Sicherstellung höchster Compliance- und Qualitätsstandards.
Gestalte mit uns die Zukunft von TÜV Rheinland!
In unseren Service Funktionen kannst Du deine Expertise einbringen, Prozesse optimieren und aktiv an der Zukunft des Unternehmens mitarbeiten. Wir bieten Dir ein internationales, dynamisches Umfeld, das Innovation, Zusammenarbeit und persönliches Wachstum fördert.
Werde Teil unseres starken Netzwerks und gestalte mit uns die Welt von morgen!
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Carolin Luckey
Recruiting
Perguntas sobre sua candidatura
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Perguntas gerais são respondidas pela linha de apoio da TÜV Rheinland.
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