Reviewer/ Zertifizierer für Spielstätten gemäß DAW (w/m/d)
Über uns
TÜV Rheinland CERT GmbH (CERT), ein Teil des Unternehmensbereichs TÜV Rheinland People & Business Assurance, steht für höchste Kompetenz und Qualität in der Auditierung & Zertifizierung von Unternehmen nach den gängigen Management Systemstandards wie 9001 & 14001 aber auch inhouse Standards oder Spezialstandards wie IATF oder IFS.
Als Zertifizierungsmanager / Reviewer für Mangementsysteme DIN ISO 9001, 14001, 45001 und 50001 (w/m/d) zu arbeiten, bedeutet höchste Qualitätsstandards sicherzustellen. Vor allem aber bedeutet es Integrität. Genau Deins? Komm ins Team!
Du fragst dich, warum wir dich hier duzen? Unser Unternehmensbereich pflegt einen unkomplizierten, modernen Kommunikations- und Führungsstil „auf Augenhöhe“.
Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten
- ■Du kontrollierst die Prüfverfahren auf technische und formale Richtigkeit und stellst sicher, dass der Auftrag in Übereinstimmung mit der Akkreditierung oder Zulassung durchgeführt wird.
- ■Du führst eine ganzheitliche Bewertung der Audits z.B. von Spielhallen auf Basis der eingereichten Dokumente durch und gibst die Prozessdaten in der Datenbank frei.
- ■Du entscheidest final über Zertifizierung, Erteilung, Aussetzung oder Entzug des Zertifikats.
- ■Du bereitest Beiträge für den Erfahrungsaustausch und das Management-Review vor.
- ■Zusätzlich kannst du Audits in Spielstätte als Lead- oder Co-Auditor durchführen.
- ■Bei uns machst Du im Rahmen der strukturierten Einarbeitung eine Fortbildung für Auditoren nach DIN EN ISO 19011 (sofern noch nicht vorhanden).
Erfahrung & weitere Qualifikationen
- ■Ein Hochschulabschluss (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Sozialwissenschaften…) oder vergleichbare, abgeschlossene Ausbildung auf Ausbildungslevel DQR 6 oder höher
- ■Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung, inklusive Teilnahme an Sozialkonzeptschulungen
- ■Davon entweder mindestens ½ Jahr im Spielhallen-Bereich als Filialleitung oder Spielhallenaufsicht oder mindestens 10 durchgeführte Spielhallen-Audits.
- ■Qualifikation als Auditor für z.B. ISO 9001 wünschenswert
- ■Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
多元化与包容
在TÜV Rheinland，机会平等对我们来说特别重要。我们致力于消除障碍，打造一个以尊重、多样性和真正参与为特征的包容性工作环境。因此，我们特别欢迎严重残疾人士的申请。
Judith Schweda
Recruiting
负责该职位的招聘工作
我们只通过在线申请系统接受求职申请。通过电子邮件发送的申请我们无法受理。
您应该知道的其他事项:
| 工作地点 | 科隆北莱茵－威斯特法伦, 德国 |
|---|---|
| 合同类型 | 永久 |
| 就业类型 | 全职 |
| 工作模式 | 弹性办公 / 部分远程办公 |
| 公司名称 | TÜV Rheinland Cert GmbH |
| 工作编号: | 18705 |
只要职位在我们的 招聘页面上公布、 我们正在寻找合适的候选人 (男女不限）。我们期待您的 申请！
我们的奖项和会员资格
敬请期待：
弹性工作时间和年度工作时间账户
实现公平的工作条件和个性化的工作时间
灵活的工作时间
家庭友好型安排，如在家工作和兼职工作
旅行时间 = 工作时间
在国内和国外的每项任务都算作正常工作时间
每周 38.5 小时
充足的业余时间，实现工作与生活的健康平衡
进修培训计划
从教练和指导计划到 "女性网络
30 天假期
对我们来说理所当然。加上圣诞夜和新年夜
利润分享
我们的员工分享公司的成功
完善的保险
意外保险、职业伤残保险、优惠保险单
TÜV Rheinland People & Business Assurance
People & Business Assurance 是 TÜV Rheinland 的一个业务部门。 我们整合跨行业的服务，帮助个人和组织为未来做好准备，改善其系统和流程。
通过我们的服务，我们的客户获得了 'Assurance' 确保， 他们认为重要的要求和标准得到了满足。
该业务部门在德国的 80 个地点 和全球约 30 个国家 的所有大洲拥有约 5,000 名员工。
在以下领域，我们以专业知识取胜：
- 管理系统的分析、审核或认证，进口商品的合规评估
- 基础设施、数字化转型或可持续发展主题的咨询服务
- 管理研究与创新项目
- 职业医学、工作安全或健康保护
- 培训和研讨会以及人员和组织发展
- 技术工人保障和劳动力市场服务
联系人
有关您申请的问题
我们的招聘人员很乐意通过电子邮件回答有关职位或申请流程的任何问题：
Judith Schweda
Recruiting
您的申請程序
1. 在线申请
您只能通过我们的职业页面进行在线申请。申请流程非常简单，只需几分钟即可完成。
